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工作这么多年,高不成低不就?快乐沃克教你如何化解职场迷茫期
时间: 2018/10/09 17:00      来源: 河北搜才网    

有人说人生像是一场修行,职场也是。

刚开始工作,遇到短板和困难,不知道自己是否适合这条路,过来人告诉你,努努力,熟练了就好了;

 

工作三五年,重复的工作让人烦躁和疲惫,在跳槽和转行之间徘徊不定,有人会劝你,稳定不是件坏事情;

 

工作了十年,同事朋友升迁有车有房,你还高不成低不就,生活的压力越来越重,总想能不能趁着风口赶上些什么。

原以为“职场迷茫”是一个定点,一座山丘。以为越过山丘就不再迷茫,可以一往无前。后来却只发现“一山更比一山高”。

 

大学毕业后,每年都会有一小部分人陷入“毕业即失业”的状态中。

 

一部分人是没有真才实学,也没有任何背景,就像一条“没有梦想的咸鱼”;

另一部分人则是陷入了一个误区,我必须先找到自己喜欢的,满意的工作才能为之奋斗,否则宁可不做。

快乐沃克君很遗憾地发现,第二种人其实还挺多的。

我曾经也为此苦恼过。

 

临近毕业那年,快乐沃克君清楚地记着,当时自己对未来有多么恐惧。那种茫然无措的感觉至今回想起来仍然如鲠在喉。

不仅是对未来的一无所知,还有面对社会的犹豫和徘徊。

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“嘿,出去之后打算做什么?还做新闻不?”

“我,也许吧……”

 

身边的同学,有提前一年出去闯荡小有成就的,也有在父母安排下毕业即就业的铁饭碗儿。仿佛只有我,乐呵呵吃喝玩乐混了四年,突然间心里的担忧开始重重滋生。

 

快乐沃克君关于未来的规划,虽然没有肩并肩马云、刘彦宏的气势,但内心里对工作还是充满美好想象的。

继续做新闻,意味着你失去了朝九晚五的工作制度,一有新闻不管是白天黑夜还是周末假期,迅速赶到第一现场就是你的任务。

 

但是对于刚毕业的年轻人来说,都有一颗不撞南墙不回头的心思,尤其还是你为之热爱着的职业。

于是毕业后快乐沃克君就进了一家电视台,听起来很不错,至少是亲朋好友嘴里引以为豪的单位。

然而现在这个时代,传统媒体的没落让这个往日光环四射的单位变得腐朽不堪。

 

一拨拨新人活力满满地来,很快,半年或一年又满怀怨愤地离开。

 

新媒体的冲击和广告资金的匮乏让电视台整体的运营变得极其艰难,加上腐朽的制度,“我有铁饭碗,但是我不干活”。新人承包了所有工作,却还只是一个没有身份的“打杂工”,老人们带着天生的优越感,无所事事。

心高气傲的毕业生自然无法忍受,纷纷失望地去奔向待遇更高,更能实现梦想的地方。

 

满怀的清高和初生牛犊不怕虎的气势,让刚毕业的职场新人处处碰壁。

他们在想,是不是选择错了,会不会将来变成大人口中的一事无成,我到底应该做什么职业?深深的迷茫开始刺痛着这些新人。

 

从大学到真正的一份工作,许多人都要经历人生第一次迷茫期。

继续深造还是工作?

选择自己喜欢的工作还是适合自己的工作?

快乐沃克君认为,毕业后最好的职业规划选择应该是:

先找一份自己能做的工作,培养自己适应社会的心态。

 

我们不得不承认,大部分人都不可能一下子就找到自己喜欢的工作,也不可能从事自己喜欢的工作,更多人一辈子都从事着自己不喜欢的工作。

 

不信你可以问问自己身边的人,有多少人真正做着自己理想的工作,钱多事少离家近?

 

所以我们应该放弃那种一定要找到自己喜欢的工作的想法,先找一份自己能做下去,也能学到东西的工作,让自己努力度过职业生涯的生存期。尤其是刚进入社会的年轻人,需要完成从学校到社会的过渡,需要先让自己慢慢适应社会的节奏。

 

当年,17岁的周杰伦因为成绩差而没有考上大学,他选择了去一家餐厅打工。

 

在餐厅里,他获得了弹钢琴的机会,也开始慢慢有了公开演奏的经验。对于当时既没有履历,没有经济来源,也没有明确目标和方向的周杰伦而言,这不失为一个最好的选择。

因为在你一无所有的时候,选择更高的台阶去爬,极有可能因为挫败而放弃。

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当我们能够度过生存期之后,可以开始考虑如何让自己迅速增值。

这表示你会有更多的话语权,更多的资源和更多被委以重任的机会。

你要明确地知道自己喜欢什么,擅长什么,需要付出什么才能更好地发展下去。

适合你的才是最好的,不要因为看到别人做了什么光鲜亮丽的事儿就羡慕不已,别人做的你未必能做,别人做的不一定是最适合你的。

 

学会去挖掘自己的天赋,先选择一个赛道小步快跑,先做下去试试。

没有人能随随便便成功,就像我们经常听到的“一万小时理论”那样,高手的绝招之一就是花大量的时间进行刻意练习。

你必须投入足够的时间和精力。于是这个过程中,很多人累了中途放弃,因为他看不到即时反馈,看不到自己的成绩。

但是你应该知道,耐得住寂寞,才能看到此后沿路盛开的鲜花。

 

如果你是一个正在迷茫期的职场老人:

请抖落掉满身的标签

 

“不知道什么时候开始,早上起来第一个念头就是:唉,不想上班。”

我在做什么?是在实现自己的理想吗?

我的公司能提供实现自己理想的机会吗?

我是否需要找新机会?……

 

我们每个人从事一份工作前,开始时目标特别的坚定,觉得这辈子就从事这一个行业了,其他不会去做了。但是很多人会发现,工作一段时间后突然陷入了迷茫,或因为三点一线的生活已厌倦,抑或是工作没有了期待,突然变得诚惶诚恐。

 

你觉得对自己的工作其实并没有那么热爱了,就是突然有那么一瞬间想不明白,什么都不想做了,觉得自己像具尸体。

事实上这些都很正常,用专业术语来说叫“职位厌倦症”。

 

这里有些关于“职业倦怠期”的调查数据:

1. 70%的中国职场人士出现了不同程度的工作倦怠;

2. 女性的工作倦怠程度要明显高于男性;

3. 本科生最容易滋生工作倦怠;

4. 工作不到4年的人工作倦怠的比例最高;

5. 民企工作倦怠情况最为轻微;

6. 人力资源从业者工作倦怠程度最低;

7. 政府、公共事业为工作倦怠出现比例最高的行业;

8. 职位越高,工作越不倦怠。

 

这种倦怠和迷茫,有企业的原因也有个人的原因。

 

许多人为了摆脱工作倦怠感和迷茫感,徘徊要不要换个工作来摆脱这种低迷的状态。

 

职业倦怠是一种“本领恐慌”,是潜意识里感到自己掌握的知识越来越不够用,带来的压力大、失去工作热情。

当你开始产生倦怠时,如果你确定不是自己的原因,而是企业理念与你不合拍、同事间相处的不顺意,无论怎么调适都无法感到顺心,可以考虑换个工作环境。

或者当焦虑情绪出现时,让自己专注到一件具体、有益的事情中,缓解自己的不良情绪。

 

迷茫并不可怕,利用好了会转化为上升期。迷茫的时候也恰恰是你应该反思的时候,这需要时间和过程,但不要荒废了这段时光。

 

我们该如何度过工作的迷茫期?快乐沃克君在这里总结了几点:

 工作这么多年,高不成低不就?快乐沃克教你如何化解职场迷茫期

1.不要怕被人忽视,提高自己是关键

 

薛之谦说过一句话:“在这个时代,根本没有什么怀才不遇,因为这不是八十年代,不会有一个伟大的诗人,在马路上修轮胎,一修就是一辈子根本没有人发现他。你只需要在修轮胎的时候,发一个朋友圈,你的朋友就会知道你是一个有才华的诗人,然后把你介绍给世人。这个时代的自媒体已经足够承载任何一种形式的才华,但关键是你必须具备才华,请你一定要强大自己!”在这个时代,只要你有才,真的完全不需要担心自己会不会被人发现,无论你具备什么才能,总有一处可以施展的地方。

 

2.态度决定高度

 

假设你是一家公司的员工,如果你一直以一名员工的思维,每天只把自己该做的工作做好,其他的不去管,那你一辈子只能当员工,靠拿着一点薪水过活;反过来,你作为一名员工,脑子里有一个当主管的想法,每天按着如何主管的思维走下去,只要努力,不管结果如何,你一定比普通员工成功。所以如果是已经有了一定成就的人,也不要因此而安于现状,不要停歇,不忘初心,端正自己态度你会走的更高更远。

 

3.少抱怨,多反思

 

在职场中,少不了刁钻的老板和心机深的同事。一些人受不了这些,敲敲桌子,我不干了!然后到其他地方发现也是这样。但是你有没有自我反思过,是不是自己做的哪里不够好。我们大可以把老板故意的刁难看成是磨练自己的过程;和同事的相处也可以更好地锻炼自己人际交往的能力。不要把责任老是推在别人身上,“吾日三省吾身”这句老话一点有没有错,老是反省自己的人,往往和每个人都会相处的很好,慢慢地找到工作的乐趣,对工作的烦躁和厌倦也慢慢消散了。

 

高晓松曾在一次采访中谈及“四十不惑”:“原本我老觉得,四十不惑的意思是四十岁了什么都明白了,什么都懂了,所以四十‘不惑’了嘛。等到四十岁才发现,不惑的意思是,你不明白的事都不想明白了。”

 

快乐沃克君认为把人生看得清楚透彻,毫无困顿迷茫的人真心很少,人生这个课题不是那么简单就能参透的。

或许迷茫感本身并不需要被解决,它只是人类一个自然的思考状态。它并不是你的错,有的事情也不是非得一探究竟。

 

所以在面对职场迷茫期时,不用去懊恼自己过去是否做了错的选择,不要沉浸到对未来的压力中,你只需要专注于当下,把每一件小事做好。让自己可以不断突破一个个难关,收获更多的进步和更高的成就感。

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